今天给各位分享外国人评论区块链人才的知识，其中也会对国外区块链媒体进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
正如“O2O创业” 、“P2P理财”等。利益、价值、前景是驱动不同社会层面的人对此乐此
不疲的原因所在。显而易见，区块链也如此。
区块链阳面：吸金又吸睛
当前区块链技术虽正处于发展初期，但与互联网技术开发早期不同的是，区块链是以比特币
等加密货币的出场为前提的，而这些加密货币又具备股市的风格，这极大地激起了人性的贪
欲。
虽然人们对区块链技术认识还处在婴儿的阶段，但是不争的事实是，区块链所掀起的各种潮
流已经不可阻挡，那么区块链技术的魅力究竟何在?
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其一，技术特性可解决经济或商业中的一些旧顽疾并预防新问题。区块链有共识机制、去中
心化、开放性等特点，能解决现在社会遗存的不信任、不透明、公平的商业机制。
基于哈希计算的链式时间戳设计，以及基于算力比较的共识原则，前者保证数据很难篡改，
后者能保证交易信息达成一致。这两项基础技术应用到不同场景中，能够形成较为公正客观
的监管体系。
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其二，“区块链+”具备颠覆商业逻辑的能力，能够形成新壁垒。互联网技术能重构世界万
物的各种联系，如今基于互联网的区块链技术，正在尝试颠覆现有的商业逻辑。不仅各行各
业的企业纷纷宣布入局区块链，腾讯、阿里和百度等互联网巨头也已经或明或暗地在布局区
块链+。
近期网易、百度互动游戏企业先后推出区块链+游戏，如《网易招财猫》、《百度莱次狗》
区块链游戏，这些游戏都取得不错的效果。
正如早期的互联网+，甚至说区块链优势稍微结合一下本行业，都有可能颠覆现有的行业格
局，如典型案例广告效果测算。广告效果一直是广告主与广告商的矛盾所在，广告主总怀疑
自己投放的广告与产品销售不成正比，而广告+区块链技术拥有第三方公正机制，能化解此
矛盾，改变广告界现存商业逻辑。
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其三，区块链技术是一种全新的投资机会。在纯利益驱动的投资层面而言，去年比特币和
ICO的火爆让不少玩家猝不及防，也让不少投资者和投机者找到了新的方向和战场。
抛开利益，区块链的投资机会在于新的创业领域与新的技术迭代方向。在云计算、大数据、
人工智能等技术已经取得巨大成就的前提下，区块链也被寄予厚望，它是企业家们投资未来
赛道的一个关键，也可以说是在风雨变幻的社会发展规律下的一种心理安慰。
据了解全球对于区块链人才的需求量在2015年至2017年间增长了近19倍，这也从侧面证明区
块链行业正处于高速发展期。而区块链能改变公司组织形式、商务合作方式、社会治理方式
的潜能正吸引越来越多的玩家加入其中，用技术、资金、时间等来投资区块链以博得一个更
美好的未来。
显而易见，区块链行业已经成为各方势力追逐的战场。不过历史证明，缺乏实体经济作为支
撑，靠投机活动的市场预期支撑起来的行业，更容易在资本的疯狂追逐中，丧失持续发展能
力，致使泡沫破裂。而尚未大规模落地应用，靠投机者预期支撑起来的区块链浪潮，俨然存
在泡沫。
区块链阴面：数字货币的人性泡沫
如今区块链的行业氛围是人人都在群情激奋谈区块链，但在大笔大笔的钱投入这个行业背
后，似乎很少有人真正关心这项技术，我们看到更多的只是干巴巴的文案背书。
。这类投机者催生出以发行数字货币为主，以开赌场和卖矿机为辅的数字货币市场。现
如今以区块链技术为基础的数字加密货币，是目前最可能出现破裂泡沫的迷雾之地。
首先，区块链加密货币易触犯金融红线，导致不合法。区块链数字货币去中心化的特点，导
致其不易受到控制，也往往难以被追踪到流通轨迹，而货币作为一国政府的主权象征，显然
不可能让去中心化的数字货币代替自己行使货币职能。
虽然目前明确对加密货币持强监管态度的国家不多，但随着加密货币乱象的渗透以及对现有
金融体系的冲击，我们将会看到更多国家对数字货币行使较强的监管政策。
其次，比特币、狗币等数字货币数量有限，很显然不适合充当日常交易货币。我们都很清
楚，金本位制的没落逻辑在于以金子为支撑发行的纸币，不适合如今高速的货币流通速度。
当今窥视区块链虚拟货币，也有相似的逻辑。而且这类虚拟货币靠众人信用堆砌起来的虚拟
货币交易价格，易导致信用崩溃后，风险嫁接给个体。这显然有别于国家货币体系。
再者，区块链虚拟货币挖矿成本不低，受价格波动影响较大。假设今天会发10枚比特币，那
么基于比特币的价格走势，会有几百万台计算机的涌入，因此总算力就决定你挖得比特币的
概率。而在耗电量，显卡成本、网速成本居高不下的挖矿市场中，最终的决定权在比特币的
价格。因此在如此大规模比特币挖矿行为下，其实对于原始矿工而言，亏本是大概率事件。
那么到时候是否比特币的价值和价格能抵消已经投入的支出也是一个问题。
最后，比特币、狗币等数字货币交易价格的形成，是部分人觉得有价值就买，之后很多人也
跟着买，这显然易形成自发性庞氏骗局。国内已经出现天使币、Telegram、暗黑币、善心
币、米米币、龙币、百川理财币等区块链币，只是泡沫尚未足够大，一旦市场不高兴，就有
可能面临被戳破的危险。
因此，作为投资者，在涉及上面所述易发生泡沫的区域，应该格外小心。尽量了解区块链政
策趋势，不应盲目跟风，不投资灰色地带。此外对投资公司的主创团队、具体计划、融资目
标等信息要多加考察。同时应选择正规渠道获取信息和交易。总而言之区块链尚处于萌芽早
期，需要大家脚踏实地，理智地看待行业发展，这样才能避免在技术成熟期之前，成为行业
泡沫的牺牲品。
就目前而言，对区块链的看法分为两种。第一，上述圈子里的大佬确信“技术将改变世
界”的前景愿望;第二，币圈一夜暴富，赚几千亿的不合理梦想。正是这两类看法间接导致
区块链行业吸金与泡沫现象长期并存。
不过随着大量规范政策的出台、媒体专业人员以及区块链行业专家的介入，区块链靠尔虞我
诈谋得暴利从而形成的泡沫可能会越来越少，各种数字货币将走的相对规范。
总之，任何一项颠覆性技术崛起的时候都必然伴随泡沫与吸金，比如AI到现在也有类似的现
象。今后在政策的指引下，一方面通过监管层政策控制区块链融资，另一方面通过政策干预
区块链行业布局，各行业标准制定、监管者参与等因素影响下，资本竞争激烈的区块链平台
们或许会迎来整合，而区块链也会成为更有价值的技术手段，像互联网和人工智能一样，造
福人类。
区块链已成为火爆的风口，虽说只盯风口往往会失去一片森林，但风口的任何一次改变都会催生新的红利。这时，一个“变”字迅速蔓延：投资机构、对冲基金、上市公司、学界、顶尖技术人员、普通的求职者都牵涉其中。一大批新成立的投资机构涌入这场轰轰烈烈的投资盛宴中，争抢人才也成为当下布局区块链的一大关键。那么，这场游戏到底谁输谁赢?
资金跑步入场：千万元融资已不足为奇
资金跑步进入区块链市场的速度有多快?
就在本周，已经有两家区块链投资基金浮出水面，背后也不乏“币圈”的大佬。其中，分布式资本宣布已正式孵化了数字资产投资基金BKFUND，这是一家注册在开曼群岛的数字资产基金管理公司，首期成长基金的投资者包括分布式管理合伙人沈波及众多行业资深人士。投资理念上，BKFUND布局全球优质区块链资产。
紧接着，原火币CTO张健、通证经济的倡导者元道先生以及多位风险投资行业精英共同发起成立歌者资本。作为技术与资本的结合，歌者资本聚焦基于区块链的颠覆性机会。
统计显示，在2017年新成立的46家风险投资(VC)机构中，有9家投资方向专注区块链，占比近20%。这些VC的创始人多是“币圈”的大佬，包括由比特币首富李笑来和前云币网首席运营官老猫联合创立的硬币资本，千方基金则由著名数字资产投资人张银海牵头成立。此外，区块链热潮早已引发了传统风险投资界的焦虑和参与。在“传统”VC机构中，真格基金、IDG、红杉资本等早已是区块链投资的先行者。
记者发现，去年很多区块链项目天使轮融资只有几百万元，但今年以来一些项目天使轮获得数千万元融资已不足为奇。近日，区块链媒体“深链财经”对外宣布完成了1000万人民币天使轮融资，由梅花天使、PreAngel等8家基金联合投资。如今，区块链领域的投资，中大型投资机构较垂直投资机构占比逐渐上升，大有“但凡一个不错的区块链项目，数十家投资机构便蜂拥而至”的热闹景象。此外，与去年投资的区块链项目都与虚拟货币有关不同，近期的“区块链媒体”以及区块链底层技术研发公司也开始受到市场资金关注。
从全球范围来看，根据海外机构Crunchbase News发布的报告显示，比特币价格的大幅波动并没有阻止区块链风险投资稳步增长，截至今年2月以区块链为基础的公司的风投募集金额已经达到去年总额的40%以上。
跳槽者的AB面：拿比特币当工资
资金涌动下，也必定带动人才的“流动”，甚至不少传统互联网公司或金融机构人士跳槽到这一领域，这已经成为“全球现象”。
近日，兴业证券TMT首席分析师袁煜明在微信朋友圈发文称已从兴业证券离职，加入火币中国，并担任区块链研究院院长。其实，这并非个例。英国央行前执行董事戴维·沃克爵士已于2015年加盟区块链证券创业平台Setl，担任该公司的主席，这位金融市场的老手还曾担任过巴克莱银行和摩根士丹利国际的主席。
领英最新公布的数据显示，全球对于区块链人才的需求量从2015年开始出现增长，并且在2016年至2017年经历了爆发式的增长，在领英档案上标注有区块链相关技能的人才数量增长了近19倍。但从目前来看，其占全球人才市场需求总量的比重还非常低。近年来对于区块链人才需求增长最快的行业是计算机软件行业，其次是金融服务和保险行业。
数据显示，中国人工智能(AI)相关技术人才中拥有10年以上工作经验的人占总数的38%，区块链相关人才中拥有10年以上工作经验的人占总数的28%，但并不能说明区块链领域已经拥有很多资深人才，经验资历或只能说明他们拥有区块链开发所涉及的一些基本技术，并不一定说明他们具备区块链开发的思维和实际应用经验。领英中国技术副总裁王迪表示，区块链是一个由技术社区驱动的、仍处于早期快速发展阶段的新兴技术模式，目前尚不完备。所以区块链对于技术人才的要求与AI不同。区块链开发更需要具备去中心化思维、实际的应用开发经验和快速的学习能力。
人才的争夺自然也是薪资的比拼，记者在一些招聘网站上发现，区块链技术人才都占领着“薪资高地”。在前程无忧上，招聘区块链相关职位的企业可谓五花八门，既有传统互联网企业，也有咨询公司、电子商务公司和游戏公司等。以在深圳工作的区块链工程师为例，企业给出的薪酬普遍超过每月10000元。在猎聘网上，记者还发现许多企业给出年薪100万到150万来招聘区块链“技术总监”。记者调查也发现，一些所谓的区块链机构更以虚拟货币来当薪酬。在山东的一家区块链机构招聘自媒体运营和活动策划岗位时，每月薪酬就是一到两个以太币。
丁松就是这么一位“跳槽者”。在接受采访时，他已经从深圳一家移动支付公司跳槽到一家区块链培训机构，担任后台工程师。
“区块链开发最受欢迎的编程语言是C++和Go，而精通密码学和分布式计算的人才对于区块链开发也有先天优势。”丁松称，“我没有学过区块链专业，但自己在这方面研究学习了很久。”对于新进入的区块链培训机构，丁松透露该公司给出的薪酬也十分“特别”：除了一笔不多的固定工资，每个月以0.1到0.35个比特币作为浮动奖金。招聘时，“炒过币”更成为加分项。
“拿比特币当工资，说白了就是连薪酬也充满不确定性，就像这个行业一样。我是觉得自己还年轻可以赌一把，但前景我自己也看不太清楚。”在丁松看来，一个新事物的火爆自然会夹杂着不理性的泡沫，然而最终能够存留下来的必定是真正有价值的东西。但是，如果盲目投入的胜算能有几何呢?
短短数年间，区块链已经从1.0时代发展到3.0时代，每个“时代”的更新都给这个世界带来了变革，区块链的发展可以划分为从区块链时代1.0到3.0，三个阶段：点对点交易、智能合约和区块链应用生态（Token经济）
区块链1.0时代：以数字货币回报率为王
区块链2.0时代：智能合约为上层应用开发提供基础设施支持
区块链3.0：对商业的颠覆在于其对生产关系的变革
人类社会发展的一切障碍，从根本上来说都是由于“互不信任”导致的，尤其是各种经济和金融危机。如果人类能解决互相信任的问题，那么人类将完成一次非常大的跨越。
而区块链的发展，已经逐渐为这个方向打下基础，人类正在进入“智能合约”时代，这就是人类的信任机制升级的过程，智能合约一旦达成，人类社会面临全新的大升级，每一个人作为价值创造者，自己创造的价值都能被精准记录，并得到相应回报，大家互相干涉的情况也会越来越少，人正在真正走向独立和平等。人类文明已经从“身份社会”进化到了“契约社会”，而区块链有望带领人类从“契约社会”过渡到“智能合约”的社会。
虽然区块链已经走出了概念性阶段，但时下区块链技术发展的现状是底层技术还不够成熟，可应用场景比较有限。一方面共识算法等区块链的核心技术尚存在优化和完善的空间；另一方面，区块链的处理效率还难以达到现实中一些高频度应用环境的要求。而且目前主流的区块链技术平台均发源于国外，国内的区块链技术服务商要耐心地从底层开发做起，做到技术自主可控，争取引领全球区块链技术发展，还需要一定的时间周期，可以说现在整个国内的趋势，都是在等待一个超强级区块链项目的出现。
链乔教育在线旗下学硕创新区块链技术工作站是中国教育部学校规划建设发展中心开展的“智慧学习工场2020-学硕创新工作站 ”唯一获准的“区块链技术专业”试点工作站。专业站立足为学生提供多样化成长路径，推进专业学位研究生产学研结合培养模式改革，构建应用型、复合型人才培养体系。
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